日前，鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)召開新聞發(fā)布會，面向社會公開招聘國有平臺公司總經(jīng)理、招商服務(wù)局局長等14名，最高年薪可達120萬元。

“本次招聘是繼2023年6月公開招聘聘任制公務(wù)員之后的又一重要人才引進行動?！编嵵莺娇崭蹍^(qū)組織人事和社會保障局相關(guān)負責(zé)人說，待遇高意味著標(biāo)準高。2023年，鄭州航空港地區(qū)生產(chǎn)總值等多項主要經(jīng)濟指標(biāo)增速均位居全省前列，希望通過本次招聘吸引更多具備豐富行業(yè)經(jīng)驗和深入了解產(chǎn)業(yè)政策法規(guī)的優(yōu)秀人才，助力港區(qū)經(jīng)濟再上新臺階。

據(jù)介紹，本次招聘的國有平臺公司總經(jīng)理和招商服務(wù)局局長等職位人員，將主要負責(zé)鄭州航空港航空航天、中醫(yī)藥、生物醫(yī)藥大健康等先進制造業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)的招商引資工作。

資格要求方面，應(yīng)聘者須具備普通高等院校本科以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，并在航空航天、中醫(yī)藥、生物醫(yī)藥大健康等領(lǐng)域國內(nèi)外知名企業(yè)、上市公司擔(dān)任高級管理人員3年以上；或在央企、國企從事相關(guān)工作5年以上，擔(dān)任同級別職務(wù)或具有下一層級管理崗位職務(wù)3年以上；熟悉產(chǎn)業(yè)政策法規(guī)，具備較強的市場調(diào)研分析能力、談判溝通能力、組織協(xié)調(diào)和招商能力；“雙一流”院校畢業(yè)，有產(chǎn)業(yè)相關(guān)項目資源、成功招商案例者優(yōu)先考慮。

薪資待遇方面，本次招聘人員薪酬采用年薪制，包含基本年薪、績效年薪等。國有平臺公司總經(jīng)理綜合年薪可達80萬元—120萬元，招商服務(wù)局局長綜合年薪可達60萬元—100萬元，重點崗位最高120萬元。此外，鄭州航空港還將協(xié)助聘用人員辦理在港區(qū)落戶、住房、子女入學(xué)等事宜。

“除本次發(fā)布崗位之外，鄭州航空港圍繞‘4+3+3’產(chǎn)業(yè)體系，長期招聘有資源、有經(jīng)驗、懂招商的高端產(chǎn)業(yè)人才和招商人才?！编嵵莺娇崭蹍^(qū)組織人社局相關(guān)負責(zé)人表示，接下來，該區(qū)還將結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際，加大高層次和急需緊缺人才的招聘力度，吸引優(yōu)秀人才到港區(qū)發(fā)展，為“中原特區(qū)”建設(shè)提供人才支持。