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河南牧業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)院公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)工作人員【12.1-12.3】

來(lái)源:人事人才測(cè)評(píng)考試網(wǎng) 日期:2021-11-24

由于我校2021年公開(kāi)招聘工作人員(醫(yī)學(xué)相關(guān)人員)招聘計(jì)劃未完成,為保障校醫(yī)院日常工作正常運(yùn)行,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校醫(yī)學(xué)人員隊(duì)伍建設(shè),決定繼續(xù)面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)工作人員(人事代理)2名?,F(xiàn)公告如下:


一、組織領(lǐng)導(dǎo)


在學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌組織、人事、校醫(yī)院等相關(guān)部門(mén)開(kāi)展招聘工作,校紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。人事處負(fù)責(zé)招聘的具體實(shí)施。


二、招聘崗位及人數(shù)


1-臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師:1人


2-醫(yī)學(xué)影像學(xué)醫(yī)師(超聲波醫(yī)學(xué)技術(shù)專(zhuān)業(yè)):1人


三、招聘條件


(一)臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師:


1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


2.遵守憲法和法律;


3.具有良好的品行,作風(fēng)正派,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;


4.身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;


5.無(wú)不良執(zhí)業(yè)行為記錄;


6.醫(yī)學(xué)類(lèi)本科學(xué)歷,已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證;具有2年及以上臨床工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成內(nèi)科常見(jiàn)病、多發(fā)病診治,年齡在40周歲以下(截止到1981年1月1日),有公共衛(wèi)生及防疫工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有副主任醫(yī)師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)者或有二甲及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷的中級(jí)職稱(chēng),年齡可適當(dāng)放寬至45周歲(截止到1976年1月1日)。


(二)醫(yī)學(xué)影像學(xué)醫(yī)師(超聲波醫(yī)學(xué)技術(shù)專(zhuān)業(yè))


1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


2.遵守憲法和法律;


3.具有良好的品行,作風(fēng)正派,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;


4.身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;


5.無(wú)不良執(zhí)業(yè)行為記錄;


6.醫(yī)學(xué)類(lèi)本科學(xué)歷,已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、超聲波醫(yī)學(xué)技術(shù)專(zhuān)業(yè)資格證,具有 3年及以上彩超臨床工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成消化系統(tǒng)、男女泌尿生殖系統(tǒng)、心血管系統(tǒng)、乳腺、甲狀腺等的超聲檢查,年齡在40周歲以下(截止到1981年1月1日);具有副主任醫(yī)師及以上技術(shù)職稱(chēng)或有二甲及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷的中級(jí)職稱(chēng),年齡可適當(dāng)放寬至45周歲(截止到1976年1月1日)。


(三)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘:


1.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;


2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;


3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘;


4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。


四、招聘工作程序


(一)公布招聘信息


本方案在河南牧業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)院網(wǎng)站(https://renshi.hnuahe.edu.cn/index/zpxx.htm)發(fā)布。發(fā)布時(shí)間為2021年11月24日至12月3日。招聘工作中每個(gè)招聘環(huán)節(jié)會(huì)具體事宜會(huì)及時(shí)在學(xué)校網(wǎng)站上發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我校招聘網(wǎng)站,因本人不及時(shí)閱讀相關(guān)信息造成后果,責(zé)任自負(fù)。


(二)報(bào)名及資格審查


1.報(bào)名方式:請(qǐng)登錄http://zp.hnuahe.edu.cn/recruit/index.html,進(jìn)入“河南牧業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教師招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名時(shí)間為2021年12月1日0:00至2021年12月3日24:00,現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間為2021年12月6日,每人限報(bào)我校1個(gè)崗位,請(qǐng)應(yīng)聘者慎重選報(bào)。報(bào)名成功后務(wù)必牢記登陸密碼,應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢(xún)個(gè)人相關(guān)信息。


2.資格審查:資格審查采取網(wǎng)上初審和現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審的形式進(jìn)行,凡網(wǎng)上資格審查初審?fù)ㄟ^(guò)人員,須按要求到校進(jìn)行資格復(fù)審確認(rèn),現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審時(shí)間為2021年12月6日。現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)須提供以下材料:(1)身份證原件及復(fù)印件;(2)各學(xué)習(xí)階段畢業(yè)證及學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件;(3)各學(xué)習(xí)階段《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》及《學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;(4)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件;(5)工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料(提供與原單位簽訂的勞動(dòng)合同、社保參保憑證);(6)海外及港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生須提供學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、教育部開(kāi)具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》及《留學(xué)回國(guó)人員證明》原件及復(fù)印件。


現(xiàn)場(chǎng)資格審查期間,所有進(jìn)入學(xué)校人員嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控工作要求落實(shí)防控措施。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,對(duì)弄虛作假或在考核過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)束后,通過(guò)人數(shù)不足3人,取消該崗位招聘。


報(bào)名和資格審查工作由學(xué)校人事處負(fù)責(zé),應(yīng)聘人員有需要咨詢(xún)的,請(qǐng)直接與學(xué)校人事處聯(lián)系。


聯(lián) 系 人:蘇老師


聯(lián)系電話(huà):0371-86170070


(三)考試


考試包括筆試、面試,在學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督下,由校人事處、校醫(yī)院具體組織實(shí)施??荚嚲唧w時(shí)間另行通知。


1.筆試(滿(mǎn)分100分):內(nèi)容包括醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)學(xué)綜合等。筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試成績(jī)及排名于筆試結(jié)束當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站上公布。


筆試時(shí),招聘崗位人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù),變動(dòng)情況將及時(shí)在學(xué)校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后,參加筆試人數(shù)不足3人,取消該崗位招聘。


2.面試(滿(mǎn)分100分):面試人選根據(jù)筆試成績(jī),按3:1的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為臨床基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能操作。采取個(gè)人素質(zhì)展示、現(xiàn)場(chǎng)答辯、實(shí)際操作等方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析判斷能力、專(zhuān)業(yè)技能水平等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像,整場(chǎng)面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。面試成績(jī)低于60分者不予聘用。


面試當(dāng)天若因人員缺考,形不成競(jìng)爭(zhēng)的,取消該崗位招聘。若因人員缺考,但能形成競(jìng)爭(zhēng)的,面試?yán)^續(xù)進(jìn)行,成績(jī)有效,未到場(chǎng)人員成績(jī)視為零分。


3.考試總成績(jī):總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%??偝煽?jī)低于60分者不予聘用。


(四)體檢


根據(jù)綜合成績(jī)排名,按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定體檢人員名單。最后一名總成績(jī)相同,且超出招聘總?cè)藬?shù),將進(jìn)行面試加試。體檢人員須到我校指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行。若出現(xiàn)體檢不合格者,由學(xué)校研究決定是否按報(bào)考同一招聘崗位人員考試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。


(五)考察


體檢合格人員由我校對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察,同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)查。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格??疾觳缓细癫辉龠f補(bǔ)。


(六)公示


考察和資格復(fù)查合格者,確定為擬聘用人員,在學(xué)校網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。以上時(shí)間節(jié)點(diǎn),請(qǐng)以學(xué)校網(wǎng)站最終公告為準(zhǔn),未盡事宜由學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。


五、聘用及待遇


經(jīng)公示無(wú)異議的人員,依據(jù)我校人事代理有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。試用期1年,經(jīng)考核合格正式聘用,簽訂勞動(dòng)合同,不合格者解除合同。新聘用人員在聘用公告發(fā)布之日起7日內(nèi)報(bào)到,不服從分配或逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。聘用人員按照人事代理方式管理,其人事檔案委托河南省人才交流中心管理。聘期內(nèi)基本工資和績(jī)效工資參照校內(nèi)同崗位同職人員執(zhí)行,社會(huì)保險(xiǎn)按照河南省有關(guān)政策規(guī)定辦理。


資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,對(duì)于不符合聘用條件的,取消聘用資格。


六、紀(jì)律與監(jiān)督


學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)本次公開(kāi)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督,對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假,在考核過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。


校紀(jì)委、監(jiān)察專(zhuān)員辦公室監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):18539912388




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