參照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）和河南省教育廳《關(guān)于省屬大中專學校公開招聘人員的試行意見》（豫教人〔2008〕114號）文件精神，我校擬面向社會公開招聘人事代理工作人員40名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、學院簡介

河南工業(yè)貿(mào)易職業(yè)學院是一所省屬公辦高等職業(yè)院校。目前有13個教學單位，48個招生專業(yè)，在校生23000余人。學校被國家人力資源和社會保障部授予“國家技能人才培育突出貢獻獎”，被國家糧食局授予“糧食行業(yè)技能人才培育突出貢獻獎”，被教育部評為“全國職業(yè)技術(shù)學校職業(yè)指導工作先進學?！保簧鐣娫u為“河南省最具影響力的十佳職業(yè)院?！保恢泄埠幽鲜∥?、河南省人民政府命名為“省級文明校園標兵”。2020年學校被批準建設(shè)省級高水平高職學校，電子商務(wù)專業(yè)群被批準建設(shè)省高等職業(yè)學校高水平專業(yè)群。

二、組織領(lǐng)導

學校成立公開招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事處（教師工作部），具體負責本次公開招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位及人數(shù)

根據(jù)學校發(fā)展需要，根據(jù)學校發(fā)展需要，招聘人事代理工作人員40人，其中專任教師18名，學工助理12名，行政教輔人員10名，招聘崗位及要求詳見《河南工業(yè)貿(mào)易職業(yè)學院2024年公開招聘工作人員（人事代理）計劃表》（附表1）。

四、招聘條件和要求

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.崗位所需要的年齡、專業(yè)、技能以及其他條件詳見附表1。

（二）有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘

1.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

4.國家和河南省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

（一）發(fā)布招聘信息

本次公開招聘方案由校黨委會研究審定，報經(jīng)河南省教育廳審核后，在河南省教育網(wǎng)（http://www.haedu.cn）、河南工業(yè)貿(mào)易職業(yè)學院（http://www.hngm.edu.cn）網(wǎng)站“通知公告”中發(fā)布招聘信息，發(fā)布時間為2024年8月19日至2024年8月27日。

（二）報名與資格審查

1.報名方式

采用網(wǎng)上報名方式。每人限報1個崗位。

報考人員于2024年8月23日8:00至2024年8月27日18:00，登錄河南工業(yè)貿(mào)易職業(yè)學院2024年公開招聘工作人員（人事代理）報名系統(tǒng)（https://hngmzp.cezhiyun.com/），如實準確填寫相關(guān)信息，并按照要求上傳相關(guān)附件。

2.資格審查

報名結(jié)束一周內(nèi)公布線上資格審核通過名單和現(xiàn)場資格審核通知。

3.現(xiàn)場確認

線上資格審核通過人員參加線下現(xiàn)場資格審核。不按要求參加現(xiàn)場資格審核的視為放棄應(yīng)聘。

重要提示：招聘工作中具體事宜，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注我校網(wǎng)站首頁通知公告（本人未及時查閱相關(guān)信息，造成后果，責任自負），按要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關(guān)材料應(yīng)聘。報名和資格審核工作由我校人事處（教師工作部）負責。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應(yīng)聘人員資格不符，取消應(yīng)聘資格。

（三）考試

考試包括筆試和面試。

筆試工作由我校委托第三方組織實施，筆試和面試時間另行通知。

1.筆試。滿分100分。筆試以閉卷方式進行，筆試主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試不指定復(fù)習材料，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班，筆試成績在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站公布。

2.面試。滿分100分。根據(jù)筆試成績，按各崗位擬招聘人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定面試人員名單，最后1名分數(shù)并列的共同進入面試。

面試環(huán)節(jié)全程錄像。面試采取試講、答辯、面談交流等多種方式進行，主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)素養(yǎng)、語言表達、分析研判等方面的綜合素質(zhì)。面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，并在學校網(wǎng)站公布面試成績及排名。

3.考試總成績?？忌偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。若擬招聘崗位人數(shù)最后一名考試總成績相同，以筆試成績排序。應(yīng)聘人員考試總成績低于60分者，將不予聘用。

（四）體檢和考察

根據(jù)總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員名單。最后一名成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在學校網(wǎng)站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》等有關(guān)規(guī)定。如因體檢人員放棄體檢或出現(xiàn)體檢不合格者，在同一崗位應(yīng)聘人員中按從高分到低分順序依次等額遞補。

體檢合格人員由我校對其思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行函調(diào)考察。對有違紀違規(guī)記錄，以及其他不符合應(yīng)聘條件人員，經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格?？疾祀A段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補。

體檢時間、集中地點和注意事項另行通知。

（五）擬聘用人員公示

體檢與考察結(jié)果將提交至學校進行審議，學校研究并作出決議通過后，在學校官網(wǎng)公示擬聘用人員名單。

六、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，學校與其簽訂勞動合同，依據(jù)聘用合同確定雙方的權(quán)利、義務(wù)、責任和待遇。聘用合同期內(nèi)學校與聘用人員依據(jù)聘用合同維持和調(diào)整聘用關(guān)系，依據(jù)法律法規(guī)和聘用合同的規(guī)定進行管理。

七、紀律與監(jiān)督

學校紀委負責對本次公開招聘工作進行全過程監(jiān)督。

對弄虛作假、作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，學校將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，學校視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。本方案未盡事宜按照國家和河南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：

0371－60987693、0371－60987496 人事處（教師工作部）

監(jiān)督電話：

0371－60987622   紀委

技術(shù)咨詢電話：0371-55131765

附表：1.河南工業(yè)貿(mào)易職業(yè)學院2024年公開招聘工作人員（人事代理）計劃表

附表：2.河南工業(yè)貿(mào)易職業(yè)學院2024年公開招聘工作人員（人事代理）報名表